コロナ禍で大切な内定者に

どんなフォローをしてあげられるか

一緒に考えませんか？

～人事交流セミナー～

年末も近づき、21年卒内定者の方のご入社まであと少しとなってまいりました。

・「コロナウイルスの影響で、例年通りの懇親会が実施できなくなってしまった…」
・「コロナウイルスの再加速の影響で今後のどう内定者フォローを進めればいいのかがわからない…」
・「内定者が本当に今求めているものとは？会社への不安？社会人になることへの不安？」
また、「その不安をどのように払拭してあげれば…？」

上記のようなお悩みはございませんでしょうか？

この度はそんな人事ご担当者様の皆様に
人事ご担当者様同士で情報交換・交流をしていただく場を弊社より提供いたします！

こんな企業様におすすめです！

　・内定者にどんな情報を提供すればいいのかわからない
　・内定者フォローについて今後のスケジュールの見通しが立っていない
　・今からでも取り入れられる内定者フォローの手法が知りたい
　・とにかく他社の人事と情報交換がしたい！

プログラム内容

1.【人事ご担当者様　交流】
　・オンライン就活時代、内定者フォローはどのように変わった？

2. 今の内定者のニーズとは？企業と学生の認識のギャップ

3. おススメの内定者フォローとは？

4.【人事ご担当者様　交流】
　・コロナ禍でどのように内定者に社会人準備を進めてもらう？
　・内定者～新入社員の今後の教育に求められるものとは？

開催要項

■日程：12月3日（木）

■時間：15時00分～16時30分（予定）

■実施方法：Zoomにて実施　

※お申込みいただきましたら参加URLをお送りします。

※人事ご担当者様同士のトークセッションがございますので、

　Zoomのカメラ機能をお使いのうえご参加をお願いいたします。

■定員：先着40名（1社2名様まで）　

※定員に限りがございますので、定員に達し次第ご予約を締め切らせていただきます。

　予めご了承ください。

当セミナーは無料となっておりますので、お気軽にご参加ください！

お申込み方法

お申込みはこちらよりお願いいたします。

※資料請求のみも承っております。資料請求ご希望の場合はこちらよりお願いいたします。